項目是業(yè)務運行的主要方式，職場人士有很大一部分時間都處于各種項目場景中。成功管理一個項目已成為職場人士的基本技能。而對大量的非職業(yè)項目經理來說，他們在面對目標模糊、利益沖突、過程多變、任務獨特的項目時，常常會陷入費時費力又無成效的困境。 為了使非職業(yè)項目經理快速擺脫困境，本書秉承簡單、實用原則，為其提供了大量經實踐驗證
本書介紹企業(yè)數(shù)智化轉型的時代背景、數(shù)智化要義、數(shù)智化基石、企業(yè)數(shù)智化轉型案例，以及數(shù)智化轉型的風險和未來展望等內容。 本書既適合希望了解企業(yè)數(shù)智化轉型的整體方法與路徑的讀者閱讀，也可以作為企業(yè)數(shù)智化轉型的實際參與者的參考用書。
本書聚焦創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展時代主旋律，積極響應國家高水平自立自強戰(zhàn)略號召，以理論研究為指導，深度剖析聚力創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展的路徑；以實現(xiàn)科技自立自強為目標，研究新發(fā)展階段我國聚力創(chuàng)新模式及凝聚創(chuàng)新主體的機制建設等重大問題。按照從理論到實踐的研究策略、總分總的結構展開，謀篇布局“頂天立地”。
現(xiàn)代企業(yè)財務共享應用與發(fā)展
在充滿復雜性和不確定性的數(shù)智時代，只有進行一場徹底的思維方式和管理模式變革，將傳統(tǒng)的牛頓思維轉變?yōu)榱孔铀季S，將牛頓管理轉變?yōu)榱孔庸芾�，將牛頓組織轉變?yōu)榱孔咏M織，才能突破現(xiàn)有的發(fā)展瓶頸，實現(xiàn)個人、組織以及社會整體的真正進步與躍遷。本書在總結提煉量子思維基本觀點的基礎上，將其融合引申到企業(yè)的戰(zhàn)略管理、組織建設、領導力培養(yǎng)、
本書運用系統(tǒng)原理將農村公共產品供給標準體系分解為農村公共教育供給、公共醫(yī)療衛(wèi)生服務供給等十個子系統(tǒng)。通過對子系統(tǒng)標準現(xiàn)狀研究、典型案例分析和指標設定、指數(shù)測算，驗證農村公共產品供給重點領域標準化的可執(zhí)行性、可持續(xù)性、可評價性，并制訂調整系數(shù)方案，確保標準既符合社會經濟發(fā)展狀況，又能滿足農村基本公共服務需求。本書理論視角
企業(yè)知識聯(lián)盟是什么？如何搭建其合作格局？怎樣對其進行優(yōu)化？這些問題在本書中均有較詳細的闡述。本書主要包括企業(yè)知識聯(lián)盟概論、企業(yè)知識聯(lián)盟成員合作的模糊特性及模糊博弈特征分析、企業(yè)知識聯(lián)盟合作利益的影響因素及特征函數(shù)表述、企業(yè)知識聯(lián)盟利益分配的談判均衡研究、企業(yè)知識聯(lián)盟模糊網絡博弈格局及利益分配研究、企業(yè)知識聯(lián)盟模糊平均單
本書通過回顧對外直接投資的相關理論，對主要國家對外直接投資實踐進行比較分析，梳理中國企業(yè)對外直接投資的發(fā)展歷程并對現(xiàn)狀進行分析，重點進行中國企業(yè)尤其國有企業(yè)對外直接投資動機的分析，結合動機開展企業(yè)對外直接投資績效分析，并輔以實證計量與案例方法研究中國企業(yè)對外直接投資的動因及績效表現(xiàn)，最后對此進行討論思考和提出政策建議，
本書從國際貿易、保稅貨物、保稅制度入手，介紹保稅物流的基本情況；從保稅加工、保稅物流等內容的海關監(jiān)管，強調保稅和監(jiān)管的相互關聯(lián)；從綜合保稅區(qū)、保稅港區(qū)的情況，展示保稅物流和物流節(jié)點的關系；從保稅物流的運輸管理、保稅物流的倉儲管理、保稅物流企業(yè)賬冊管理，充分展現(xiàn)保稅物流運作實務；列舉各類實戰(zhàn)案例，以增強實踐性。本書著重于
本書是一部圍繞中國21世紀高技能勞動力遷移及空間集聚機制的著作。本書通過構建空間均衡理論模型，綜合運用地理信息系統(tǒng)空間分析、復雜網絡分析、宏微觀經濟計量及空間計量模型，集經濟學的理論分析及空間數(shù)據(jù)科學與地理學的實證計算分析于一體，為厘清中國高技能勞動力遷移的時空演化機制提供參考。同時，本書的研究結論為“十四五”時期制定
本書從企業(yè)孵化器的起源、概念內涵、類型、性質、功能、發(fā)展趨勢等角度展示了國內外企業(yè)孵化器的發(fā)展趨勢，以江西省企業(yè)孵化器為例分析了我國企業(yè)孵化器的發(fā)展成效，建設問題及其原因。書中還圍繞江西省企業(yè)孵化器發(fā)展面臨的機遇與挑戰(zhàn)，從基本思路、總體目標、體系布局、發(fā)展戰(zhàn)略、重點任務、政策環(huán)境、考核評價等方面探討了江西省企業(yè)孵化器的
本書從新晉管理者如何在崗位中站穩(wěn)腳跟講起，通過分析人和事兩個方面，并結合相應的管理工具、工作場景展開論述，以期幫助讀者成為優(yōu)秀的小團隊管理者。本書不但能讓讀者對管理產生系統(tǒng)的認識，而且可以幫助讀者提升管理實操能力。本書分為17章，涵蓋的主要內容有新晉管理者、先活下來、從目標到計劃、搭建團隊、工作安排、考勤管理、績效考核
掙值管理被許多項目管理從業(yè)人員視為管理項目的最有效的績效衡量和反饋工具之一，也是《PMBOK?指南》中的重要工具。本書集成了最新的混合方法論，將掙值管理的概念與敏捷從業(yè)者的需求融合在一起，以幫助項目團隊增強整體交付的能力。本書的前身為《掙值管理實踐標準》，本書首次將掙值管理升級為"標準”，是市場上關于掙值管理的唯一一本
本書提出的生態(tài)化雙創(chuàng)是在大企業(yè)引領下小企業(yè)圍繞大企業(yè)進行互補共創(chuàng)、合作共贏的一種生態(tài)化商業(yè)模式。通過對榮事達等雙創(chuàng)企業(yè)的長期追蹤研究，詳細闡釋了生態(tài)化雙創(chuàng)的誕生背景、形成條件與內在機理，剖析了生態(tài)化雙創(chuàng)的底層邏輯，刻畫了生態(tài)化雙創(chuàng)形成的必要條件與關鍵要素。在此基礎上，提出了包括生態(tài)化合作機制設計和雙創(chuàng)平臺搭建的生態(tài)化雙
本書針對服務業(yè)中的排隊管理實踐問題，分別從顧客需求管理、服務排隊規(guī)則的創(chuàng)新、服務能力調節(jié)、顧客等待心理學與服務者行為科學四個方面，詳細介紹相關基本概念和理論知識，并結合豐富的案例和應用場景提出相應的創(chuàng)新角度和應用建議，旨在為服務業(yè)在排隊管理方面的提升提供新的策略和思路。
本書采用地球大數(shù)據(jù)技術收集我國在境外的重大工程空間信息，并相應編制帶地理信息坐標的境外重大工程項目名錄，建立境外重大工程空間數(shù)據(jù)庫，把握境外各類重大工程項目的總體布局和發(fā)展態(tài)勢，探索各類型重大工程項目的地球大數(shù)據(jù)監(jiān)測方法，展示我國境外重大工程建設相關成果，力求為我國境外重大工程建設的監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境保護和投資決策提供有價
經濟全球化與數(shù)字經濟的飛速發(fā)展促使越來越多的企業(yè)開始在全球范圍內選擇供應商來提升供應鏈的競爭力。然而，全球采購在帶來競爭優(yōu)勢的同時也帶來了新的風險，特別是供應缺陷導致的產品召回風險。本書旨在提出基于產品召回的供應鏈管理理論，幫助企業(yè)從供應鏈視角管理產品召回問題。主要貢獻如下：第一，提出了供應鏈追溯能力、價格及產品可靠性
本書基于兩位作者10多年的課程開發(fā)項目管理經驗，包含大量知名企業(yè)及不同行業(yè)的實踐案例。全書按照企業(yè)課程開發(fā)項目管理的規(guī)劃、啟動、執(zhí)行、監(jiān)控、收尾五大過程組順序展開，覆蓋了課程開發(fā)項目中的風險管理、質量管理、人員管理、采購管理、項目相關方管理等關鍵項目管理知識領域，高度貼合中國大型企業(yè)課程開發(fā)的項目管理場景，有助于參與此
中國企業(yè)正邁步走向全球化的步伐，越來越多的企業(yè)走向海外進行投資，兼并、收購、設立分公司或子公司等行為會越來越普遍，在企業(yè)走向世界的過程中，外派人員的角色起到連結總部和海外子公司、分公司的跨界角色，然而外派的失敗（比如提前返回、外派過程中不適應）也屢見不鮮，給企業(yè)以及個人造成了有形和無形的損失。本書的編寫適應了當今中國"
資源耦合治理是多維資源平衡協(xié)調管理的主要形式，其基礎源于經濟學均衡原理。中國傳統(tǒng)經濟學的四維治理范式和現(xiàn)代經濟學管理理論在不斷完善資源耦合治理的一系列工具。本書是資源耦合治理之道與器的結合，是中國傳統(tǒng)資源利用治理范式與西方現(xiàn)代資源利用治理范式的融合。全書共6章，第1章介紹資源耦合治理的背景、意義和中西資源利用思想構成與
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