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《領(lǐng)導(dǎo)口才提升必備全書》是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。提升口才能夠塑造領(lǐng)導(dǎo)魅力，讓你獲得下屬的愛戴和擁護(hù)，成為下屬的精神領(lǐng)袖。本書從各種實(shí)際場(chǎng)景出發(fā)，對(duì)會(huì)場(chǎng)、談判場(chǎng)、應(yīng)酬場(chǎng)以及上級(jí)和下屬溝通等場(chǎng)面都進(jìn)行了深入的剖析，并提供了切實(shí)可行、簡(jiǎn)單有效的方法，讓你輕松掌握領(lǐng)導(dǎo)的說話技巧，運(yùn)用語(yǔ)言藝術(shù)締造自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，提升管理的效率。

人際關(guān)系和溝通能力是闖蕩社會(huì)的重要資本，懂心理讓你看透他人的心思，讀懂人心讓人占盡優(yōu)勢(shì)，有效溝通讓你提高效率，知已知彼，謀定而后動(dòng)，充分了解他人的心理是一個(gè)人立足于職場(chǎng)和社交場(chǎng)的基礎(chǔ)�！缎睦韺W(xué)讀心術(shù)溝通術(shù)全精通》從心理學(xué)、讀心術(shù)和溝通術(shù)三個(gè)方面人手，教會(huì)讀者看人、讀心、交流的技巧，并且結(jié)合這三個(gè)方面內(nèi)容，為讀者展示了如

《城市社區(qū)體系規(guī)劃原理》以城市社會(huì)可持續(xù)發(fā)展觀的社會(huì)公平與空間公正為理念，從城市社會(huì)空間結(jié)構(gòu)原理出發(fā)，在研究城市生活空間結(jié)構(gòu)與生活場(chǎng)所（微）區(qū)位布局原理的基礎(chǔ)上，結(jié)合國(guó)內(nèi)外研究成果，探討城市社區(qū)體系空間結(jié)構(gòu)規(guī)劃與空間控制的理念、原理與方法及其指標(biāo)，討論社區(qū)圍繞生活行為場(chǎng)所的社區(qū)資源空間體系配置的理念、原理

想必大家都遇到過很多需要決定下一步怎么做的時(shí)候，或是生活中的小決定，或是工作上的重要決策。但是很多情況下我們僅僅是基于自己或他人的主觀看法以及過往的經(jīng)驗(yàn)做出簡(jiǎn)單的判斷。那么，此時(shí)大家是不是希望找到可以信賴的指標(biāo)或是客觀數(shù)據(jù)來證明這個(gè)決策的合理性呢？決策學(xué)就是這么一門學(xué)問，它教授各種與決策相關(guān)的理論及工具，

《組織行為學(xué)(21世紀(jì)高等院校教材)》(作者楊炎軒、胡曉航)從“激勵(lì)-內(nèi)部心理-外部行為”的視角綜合了國(guó)內(nèi)外有關(guān)組織行為學(xué)的各種理論成果，提出了既富有邏輯性又便于教師教和學(xué)生學(xué)的獨(dú)特的教材體系。分析各個(gè)層面組織成員的內(nèi)部心理活動(dòng)規(guī)律，并在此基礎(chǔ)上解釋、預(yù)測(cè)和控制組織成員的外部

《公共管理心理學(xué)》主要由公共管理心理學(xué)的基本理論和公共管理心理學(xué)的實(shí)踐兩大部分構(gòu)成，基本理論包括“公共管理心理學(xué)概論”、“公共管理中的社會(huì)認(rèn)知”、“公共管理中的社會(huì)態(tài)度”、“公共管理中的社會(huì)認(rèn)同”、“公共管理中的人際關(guān)系”、“公共管理中的社會(huì)行為”、“公共管理中的群體心理”、“公共管理中的文化與民族心理”、“社會(huì)變遷與

薛留根編寫的《現(xiàn)代統(tǒng)計(jì)模型》闡述了半?yún)��?shù)回歸模型的統(tǒng)計(jì)理論和方法，所考慮的模型包括部分線性模型、單指標(biāo)模型、變系數(shù)模型和可加模型等。這些模型對(duì)復(fù)雜數(shù)據(jù)分析起著重要作用�！冬F(xiàn)代統(tǒng)計(jì)模型》在取材上側(cè)重內(nèi)容的科學(xué)性和應(yīng)用性，體現(xiàn)學(xué)術(shù)思想；在寫作上注重闡述方法論、模擬計(jì)算和實(shí)例分析；在結(jié)構(gòu)上安排每個(gè)模型為一章�！冬F(xiàn)代統(tǒng)計(jì)模型》

統(tǒng)計(jì)作為數(shù)據(jù)分析的一種有效工具，是一門實(shí)用性很強(qiáng)的方法論科學(xué)。《統(tǒng)計(jì)學(xué)》系統(tǒng)地闡述了統(tǒng)計(jì)學(xué)的基本思想、基本理論和基本方法，突出了信息時(shí)代對(duì)統(tǒng)計(jì)理論與方法的需求。《統(tǒng)計(jì)學(xué)》每一章都由一個(gè)案例開始，引出相關(guān)內(nèi)容的介紹，全書內(nèi)容結(jié)構(gòu)符合統(tǒng)計(jì)學(xué)教學(xué)目標(biāo)，難易適度，便于學(xué)生掌握運(yùn)用，案例實(shí)用，便于師生教學(xué)互動(dòng)。其主要內(nèi)容有統(tǒng)計(jì)調(diào)

氣場(chǎng)的發(fā)揮，有長(zhǎng)期的因素，也有短期的因素。在許多情況下，是在人與人見面的非常短的時(shí)間內(nèi)發(fā)生的。當(dāng)今社會(huì)，人們的生活節(jié)奏越來越快，交際頻繁，經(jīng)常需要在與他人見面的短時(shí)間之內(nèi)，就發(fā)揮出自己的氣場(chǎng)和影響力�！陡咝�能人士59秒氣場(chǎng)修習(xí)術(shù)》介紹了在人際交往中，怎樣在與人見面的短時(shí)間之內(nèi)，迅速發(fā)揮自己的氣場(chǎng)，達(dá)到提升形象、感染別人

《為什么男人愛發(fā)誓，女人愛相信？》講述了是愛情不是單行道，一相情愿的愛不是愛；以為付出就能得到愛，那是傻瓜做的夢(mèng)！面對(duì)愛情，女人需要一點(diǎn)理智，一點(diǎn)智慧；所以，女人在付出身心之前，不要陶醉遐想，不要蒙蔽迷思。

《領(lǐng)導(dǎo)修身養(yǎng)性之道》作者吳黎宏從中國(guó)傳統(tǒng)文化的視角，以人的身體器官和四肢及其功能為喻體，按照從“頭”到“腳”、從上到下的邏輯順序來論述現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)具備的領(lǐng)導(dǎo)素養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。作者指出：一個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)頭腦清、臉要光、眼要明、耳要聰、口要利、心要平、胸要寬、肩要硬、膽要壯、腰要韌、臀要正、手要巧、腳要穩(wěn)。既涵

《校園求職全攻略：金融類職位（第2版）》在保留第1版整體框架不變的基礎(chǔ)上，使用各大銀行及相關(guān)金融類企業(yè)2010—2012年的最新面試題替換和補(bǔ)充原有內(nèi)容，強(qiáng)化了近兩年常考的一些知識(shí)點(diǎn)，如商業(yè)銀行監(jiān)管、貨幣政策與流通、金融衍生產(chǎn)品、股票債券分析等；精簡(jiǎn)了一些不常見的考點(diǎn)及內(nèi)容，以反映自第1版以來近兩年面試所發(fā)生的新變化、

無論是身在職場(chǎng)，還是日常生活中，我們總會(huì)遇到形形色色的陌生人，把對(duì)方變成朋友，還是繼續(xù)陌生，甚至成為敵人，關(guān)鍵就在于你是否能看透對(duì)方、贏得對(duì)方信任�！睹刻於�一點(diǎn)實(shí)用的冷讀術(shù)》中介紹的冷讀術(shù)是一種通過瞬間讀心，抓住對(duì)方的心里所想，說中對(duì)方的心思，從而與對(duì)方達(dá)成心理共鳴的人際溝通技術(shù)。

社會(huì)生活中，處處充滿“別人不說，但你一定要明白”的情況，職場(chǎng)中尤為明顯。那么，如何能夠讀懂別人心思，用不著痕跡的方式得到真相？《FBI終極套話術(shù)：讓他不知不覺說真話》作者老A將多年FBI心理操控術(shù)研究及實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，使其成為輕松、實(shí)用的人際交往技巧，不僅教會(huì)讀者如何讀懂并精準(zhǔn)判斷對(duì)手心理，

處世離不開人際交往，做事少不了人際關(guān)系。與人相處是門學(xué)問，運(yùn)用到位的交際技巧，才能瞬間打動(dòng)人心，贏得交際勝算，獲得自己的幸福與成功�！洞騽�(dòng)人心的交際技巧》全面深入地展示了各種交際技巧，教會(huì)你在任何境況與場(chǎng)景中，輕松打造出完美的交際形象，快速有效地贏得人心，令人際關(guān)系融洽和諧，從而順利達(dá)成自己的愿望，收獲精彩的人生�！洞�

人與人的交往就是心與心的較量，人際關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜，想要在職場(chǎng)獲得成功，想要人生幸福圓滿，贏得人心很關(guān)鍵。古語(yǔ)云：“用兵之道，攻心為上。”只有看穿人心，打動(dòng)人心，你才有資本讓自己始終占據(jù)有利局面，獲得人生的成功�！�30秒讀懂人心·30秒打動(dòng)人心》以“看穿人心”為基礎(chǔ)，通過對(duì)一個(gè)人的外表、衣著、言談、舉止、愛好、習(xí)慣等方面的

畢業(yè)生初入職場(chǎng)，經(jīng)驗(yàn)不足，可能會(huì)有多次跳槽的經(jīng)歷，但每次都能跳對(duì)嗎？《大跳槽》以多位職場(chǎng)新鮮人的跳槽經(jīng)驗(yàn)為例，告訴你如何才能跳出個(gè)好未來；或者當(dāng)有選擇機(jī)會(huì)時(shí)，告訴你如何選擇跳出去還是繼續(xù)等待�！洞筇�槽》事例豐富，基本涵蓋職場(chǎng)的各種跳槽經(jīng)驗(yàn)。最適合初入職場(chǎng)的大學(xué)畢業(yè)生們。

《動(dòng)悟：青少年網(wǎng)絡(luò)成癮的體育干預(yù)》體育所具有改善體質(zhì)、提高素質(zhì)、疏導(dǎo)情緒、釋放壓力、展顯活力、促進(jìn)社會(huì)化等功能在一定程度上能滿足青少年的歸屬、成就和社會(huì)認(rèn)同等心理需求，而這些心理需求的缺失被研究者認(rèn)為是青少年網(wǎng)絡(luò)成癮的主要成因。體育同時(shí)還具備為青少年提供一種相對(duì)開放的溝通交往環(huán)境，并且體育運(yùn)動(dòng)本身也契合青春期青少年的發(fā)

人際交往，離不開心理的較量，每個(gè)人都各懷心事、難以捉摸。多掌握些心理策略，就多一分優(yōu)勢(shì)，多一點(diǎn)機(jī)會(huì)。《每天學(xué)點(diǎn)心理策略》是一部實(shí)用的心理策略寶典，囊括心理讀心術(shù)、操縱術(shù)、攻心術(shù)、防人術(shù)、博弈術(shù)、暗示術(shù)、揣摩術(shù)、柔化術(shù)、溝通術(shù)、自助術(shù)、贊美術(shù)、說服術(shù)、拒絕術(shù)、排毒術(shù)、應(yīng)變術(shù)、談判術(shù)、傾聽術(shù)、求人術(shù)等心理策略，教會(huì)讀者在不

《三國(guó)演義》的故事精彩絕倫，家喻戶曉，至今仍為讀者津津樂道。它的影響極其廣泛，各個(gè)領(lǐng)域的從業(yè)人員都在研究與借鑒暗藏其中的處世智慧。《三國(guó)演義》涵蓋了幾乎所有企業(yè)管理方面的問題，管理學(xué)家們也試圖從中獲得指點(diǎn)迷津的錦囊。《品三國(guó)論管理》的目的在于分析《三國(guó)演義》中管理失敗與得法的案例，指導(dǎo)管理者避免犯錯(cuò)，讓企業(yè)站在更高的起