本書是一本以讀者為中心、融合理論與實(shí)踐的教材，旨在適應(yīng)信息時(shí)代企業(yè)數(shù)據(jù)量爆炸增長(zhǎng)的需求，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。該教材通過(guò)大數(shù)據(jù)技術(shù)，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，提高決策質(zhì)量和效率。教材分為三大模塊：理論模塊、技術(shù)模塊和實(shí)踐應(yīng)用模塊。理論模塊包括大數(shù)據(jù)的起源、定義和特征和其對(duì)管理會(huì)計(jì)的影響，以及大數(shù)據(jù)管理會(huì)計(jì)的數(shù)據(jù)基
本書內(nèi)容包括現(xiàn)代企業(yè)管理概述、現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理、現(xiàn)代企業(yè)營(yíng)銷管理、現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理、現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)管理、現(xiàn)代企業(yè)物流管理、現(xiàn)代企業(yè)質(zhì)量管理、現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理、現(xiàn)代企業(yè)信息管理、現(xiàn)代企業(yè)管理前沿專題等十章。每章均包括知識(shí)點(diǎn)、課后練習(xí)題、課后實(shí)踐、案例分析等內(nèi)容。由此，本教材將先進(jìn)教學(xué)理念與現(xiàn)代管理理念相結(jié)合，堅(jiān)持理論教
本書的核心內(nèi)容是作者在大亞灣核電站和陽(yáng)江核電站工作時(shí)，在企業(yè)管理實(shí)踐活動(dòng)中,結(jié)合國(guó)有企業(yè)的特點(diǎn)，充分吸收中國(guó)傳統(tǒng)文化中的治理思想，創(chuàng)造出的一個(gè)有關(guān)企業(yè)執(zhí)行力的CDE（概念—維度—要素）模型，并在中國(guó)12家核電企業(yè)進(jìn)行的實(shí)證研究。企業(yè)管理實(shí)踐中所碰到的任何問(wèn)題，都可以通過(guò)對(duì)變量進(jìn)行操作化定義的方式，得到一個(gè)使變量的抽象度
本書共5章，內(nèi)容包括：運(yùn)用哲學(xué)，開展企業(yè)經(jīng)營(yíng)；超越雇傭關(guān)系；打造高收益的經(jīng)營(yíng)體質(zhì)；不拘泥于常識(shí)的會(huì)計(jì)原則；通過(guò)阿米巴經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)全員參與經(jīng)營(yíng)。
本書的演講內(nèi)容是針對(duì)巴西盛和塾的塾生演講的。因?yàn)楫?dāng)時(shí)巴西的經(jīng)濟(jì)環(huán)境比較嚴(yán)峻，企業(yè)家們?nèi)狈Χ坊�。為此，稻盛和夫列舉了日本歷史上的改革家二宮尊德的事例來(lái)說(shuō)明勤奮的作用，并告誡巴西的企業(yè)家們，堅(jiān)持不起眼的努力，就能給企業(yè)帶來(lái)發(fā)展。書中還引述二宮尊德的觀點(diǎn)：“至
本書以稻盛和夫1995年5月12日在“京都商工會(huì)議所第一次經(jīng)營(yíng)講座首次講座”上的演講為基礎(chǔ)，編輯而成。本書主要告訴讀者如何作出正確的判斷。經(jīng)營(yíng)者每天都要做無(wú)數(shù)個(gè)判斷，那么在復(fù)雜的形勢(shì)面前，如何作出爭(zhēng)取判斷，對(duì)于經(jīng)營(yíng)者而言，非常重要。在稻盛和夫看來(lái)，要做出正確的?
本書以稻盛和夫1992年12月14日在“盛和塾忘年塾長(zhǎng)例會(huì)”上的演講為基礎(chǔ)，編輯成書。稻盛和夫在演講和著書中，經(jīng)常談及要對(duì)員工有“關(guān)愛之心”，但顯然，經(jīng)營(yíng)者僅僅依靠一顆溫柔的關(guān)愛之心是不足以開展企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的。因此，如果企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者想要培養(yǎng)優(yōu)秀的員工，還必須對(duì)
本書以稻盛和夫在2004年9月1日“盛和塾第12次全國(guó)大會(huì)”上演講為基礎(chǔ)，編輯而成。在自己人生的關(guān)鍵時(shí)刻，每個(gè)人都會(huì)捫心自問(wèn)有關(guān)哲學(xué)問(wèn)題。許多時(shí)候，自己都沒(méi)找不到答案！在本書中，稻盛用促膝長(zhǎng)談的方式，將自己在工作和工作中嘗到的苦頭面臨到的苦難，用心面對(duì)，把愿望提
本書以稻盛和夫在1992年4月28日“盛和塾鹿兒島塾長(zhǎng)例會(huì)”上的演講為基礎(chǔ)，編輯而成。稻盛哲學(xué)如果用一個(gè)方程式來(lái)表達(dá)，那一定是人生·工作的結(jié)果=思維方式×能力×熱情。在這三要素中，稻盛和夫認(rèn)為思維方式是最重要的。因此本書以此為核心，闡述“思維方式”對(duì)人生與經(jīng)營(yíng)的
本書以稻盛和夫在1994年10月17日“京瓷哲學(xué)學(xué)習(xí)會(huì)”上的演講為基礎(chǔ)，編輯而成。在本書中，稻盛和夫通過(guò)講解自己多年來(lái)的經(jīng)驗(yàn)以及實(shí)際案例，詳細(xì)地為企業(yè)家們指出了一條管理之道。作為經(jīng)營(yíng)者而言，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的五大資質(zhì)是企業(yè)成功的關(guān)鍵。在稻盛和夫看來(lái)，經(jīng)營(yíng)者應(yīng)該是拼
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