管理經(jīng)濟學(xué)是研究在企業(yè)或其他機構(gòu)的管理中如何配置稀缺資源的科學(xué)。本書介紹了實踐中的管理者可以應(yīng)用的管理經(jīng)濟學(xué)概念和工具。除了囊括管理經(jīng)濟學(xué)的基本要點之外,本書還包含了許多其他與管理有關(guān)的知識,如會計、金融、營銷、人力資源管理等。全書擁有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)睦碚摻Y(jié)構(gòu),但沒有復(fù)雜的數(shù)學(xué)推導(dǎo),并設(shè)計了很多來自全球各地的小型案例,非常適合商學(xué)院學(xué)生及實踐管理者使用。
專家推薦
張維迎、錢穎一、白重恩、陶志剛、方漢明共同推薦!
管理經(jīng)濟學(xué)是管理學(xué)的基礎(chǔ)之一,它告訴管理者如何學(xué)會用經(jīng)濟學(xué)的思維方式思考商業(yè)決策問題。本書基于作者多年的教學(xué)經(jīng)驗寫成,理論與案例并舉,內(nèi)容深入而直觀,適合作為MBA和EMBA學(xué)生的教材。
——張維迎,北京大學(xué)國家發(fā)展研究院教授
管理經(jīng)濟學(xué)為企業(yè)管理和決策提供科學(xué)的思維方式和分析方法。這本《管理經(jīng)濟學(xué)》運作現(xiàn)代經(jīng)濟學(xué)的前沿理論,結(jié)合取自于世界各地的現(xiàn)實事例,清晰地講解了管理經(jīng)濟學(xué)的基本原理。它是一本深入淺出、實用性強的教科書,特別適用于MBA和EMBA教學(xué)。
——錢穎一,清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院院長、教授
本書是適合中國MBA和EMBA教育的一本教科書。在寫作風(fēng)格上,本書不依賴于復(fù)雜的數(shù)學(xué)公式,而是用簡潔明了的日常語言來傳達經(jīng)濟學(xué)思想。在內(nèi)容上,本書運用大量的示例,特別是來自亞洲國家的實例,來啟發(fā)思維及演示經(jīng)濟學(xué)在實際中的應(yīng)用。
——白重恩,清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院教授
本書以經(jīng)濟生活中的現(xiàn)實問題為出發(fā)點,通過簡潔的經(jīng)濟分析,結(jié)合具有代表性的案例,提出了高效的解決方案。這本教材適用于商科學(xué)生和企業(yè)管理人員學(xué)習(xí)和更新管理理念。我在香港大學(xué)商學(xué)院的MBA和復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院的EMBA教學(xué)中使用這本書取得了很好的教學(xué)效果。學(xué)生可以專注于領(lǐng)會管理經(jīng)濟學(xué)的精髓,而不被復(fù)雜的經(jīng)濟學(xué)模型所束縛。
——陶志剛,香港大學(xué)商學(xué)院終身教授
方博亮教授的《管理經(jīng)濟學(xué)》把微觀經(jīng)濟理論的所有重要概念,以淺顯易懂的語言結(jié)合大量的實例,做了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年U述。方博亮教授精心選擇的案例來自于各行各業(yè),但是每一個案例都恰到好處地演繹了高深的經(jīng)濟學(xué)理論在實踐中的強大實力。此書適合所有MBA學(xué)生和經(jīng)濟學(xué)專業(yè)的本科生!
——方漢明, 美國賓夕法尼亞大學(xué)經(jīng)濟學(xué)教授
方博亮(Ivan Png),1957年出生于新加坡,1978年以一等榮譽畢業(yè)于英國劍橋大學(xué)經(jīng)濟系,1985年獲美國斯坦福大學(xué)企業(yè)管理博士學(xué)位。
方博亮教授曾執(zhí)教于美國加州大學(xué)洛杉磯分校安德森商學(xué)院和香港科技大學(xué),F(xiàn)任新加坡國立大學(xué)特聘教授兼商學(xué)院及經(jīng)濟學(xué)系教授,曾于2000—2001年間出任新加坡國立大學(xué)計算機學(xué)院院長,于2001—2003年間出任新加坡國立大學(xué)副學(xué)術(shù)長。
方博亮教授目前的研究方向是創(chuàng)新的經(jīng)濟學(xué)分析。其編寫的《管理經(jīng)濟學(xué)》教科書被譯為中文簡體、中文繁體和韓文等多種文字出版。此外,方博亮教授于2005—2006年間被任命為新加坡第十屆第二期國會官委議員,于2007—2011年間任 Hyflux Water Trust Management的獨立董事。
第1章 管理經(jīng)濟學(xué)簡介
第2章 需求
第3章 彈性
第4章 供給
第5章 市場均衡
第6章 經(jīng)濟效率
第7章 成本
第8章 壟斷
第9章 定價策略
第10章 策略性思考
第11章 寡頭市場
第12章 外部性
第13章 信息不對稱
第14章 激勵與組織
第15章 管制