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叢書(shū)名：新編高等學(xué)校公共管理專(zhuān)業(yè)精品教材
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- 作者：郁建興，王名
- 出版時(shí)間：2023/11/1
- ISBN：9787030761095
- 出 版 社：科學(xué)出版社
- 中圖法分類(lèi)：D669.3
- 頁(yè)碼：380
- 紙張：
- 版次：01
- 開(kāi)本：16
本書(shū)是一部既反映新時(shí)代我國(guó)社會(huì)組織新進(jìn)展、新特點(diǎn)，又體現(xiàn)其發(fā)展方向的教材。全書(shū)共十五章，除第一章社會(huì)組織的定義、分類(lèi)與發(fā)展外，可以劃分為三大部分：第一部分為社會(huì)組織發(fā)展的制度環(huán)境，主要討論社會(huì)組織政策和管理體制；第二部分為社會(huì)組織的內(nèi)部管理，著重論述社會(huì)組織如何開(kāi)展專(zhuān)業(yè)化管理，包括黨建工作、法人治理、戰(zhàn)略管理等內(nèi)容；第三部分為社會(huì)組織的未來(lái)發(fā)展與全球際遇，包括數(shù)字技術(shù)應(yīng)用與社會(huì)組織發(fā)展、社會(huì)組織國(guó)際化兩部分內(nèi)容。
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目錄
01第一章社會(huì)組織的定義、分類(lèi)與發(fā)展/1
第一節(jié) 社會(huì)組織的定義與特征/2
第二節(jié) 社會(huì)組織的分類(lèi)與功能/8
第三節(jié) 國(guó)外非營(yíng)利組織發(fā)展概述/11
第四節(jié) 改革開(kāi)放以來(lái)我國(guó)社會(huì)組織的發(fā)展/16
本章小結(jié)/21
案例/21
參考文獻(xiàn)/23
02第二章社會(huì)組織政策與管理體制/25
第一節(jié) 社會(huì)組織政策演進(jìn)/26
第二節(jié) 社會(huì)組織法律法規(guī)/40
第三節(jié) 社會(huì)組織管理體制/48
本章小結(jié)/53
案例/53
參考文獻(xiàn)/55
03第三章社會(huì)組織黨建工作/57
第一節(jié) 社會(huì)組織黨建工作發(fā)展歷程/58
第二節(jié) 當(dāng)前社會(huì)組織黨建工作的要求/61
第三節(jié) 社會(huì)組織黨建工作的新實(shí)踐/65
本章小結(jié)/71
案例/71
參考文獻(xiàn)/75
04第四章社會(huì)組織法人治理/76
第一節(jié) 社會(huì)組織法人治理概述/77
第二節(jié) 社會(huì)組織的法人治理體系/83
第三節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織法人治理的現(xiàn)狀與發(fā)展/90
本章小結(jié)/95
案例 /96
參考文獻(xiàn)/98
05第五章社會(huì)組織戰(zhàn)略管理/99
第一節(jié) 社會(huì)組織環(huán)境與環(huán)境匹配戰(zhàn)略/100
第二節(jié) 社會(huì)組織戰(zhàn)略管理過(guò)程/106
第三節(jié) 社會(huì)組織的合作戰(zhàn)略/113
本章小結(jié)/119
案例/119
參考文獻(xiàn)/121
06第六章社會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)力與人力資源管理/122
第一節(jié) 社會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)力/123
第二節(jié) 社會(huì)組織人力資源的構(gòu)成/125
第三節(jié) 社會(huì)組織人力資源管理的職能/128
第四節(jié) 社會(huì)組織志愿者管理/138
本章小結(jié)/142
案例/143
參考文獻(xiàn)/145
07第七章社會(huì)組織財(cái)務(wù)與稅務(wù)管理/146
第一節(jié) 社會(huì)組織財(cái)務(wù)管理概述/147
第二節(jié) 社會(huì)組織財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容/151
第三節(jié) 社會(huì)組織財(cái)務(wù)監(jiān)管/160
第四節(jié) 社會(huì)組織稅務(wù)管理/164
本章小結(jié)/169
案例/169
參考文獻(xiàn)/173
08第八章社會(huì)組織與社會(huì)創(chuàng)新/174
第一節(jié) 社會(huì)創(chuàng)新概述/175
第二節(jié) 社會(huì)影響力投資/182
第三節(jié) 社會(huì)企業(yè)/188
本章小結(jié)/196
案例/196
參考文獻(xiàn)/198
09第九章社會(huì)組織政策參與/199
第一節(jié) 社會(huì)組織政策參與概述/200
第二節(jié) 社會(huì)組織政策參與的途徑/202
第三節(jié) 社會(huì)組織政策參與的影響因素/204
第四節(jié) 社會(huì)組織政策參與實(shí)踐/206
本章小結(jié)/210
案例/211
參考文獻(xiàn)/213
10第十章社會(huì)組織項(xiàng)目管理/214
第一節(jié) 社會(huì)組織項(xiàng)目管理概述/215
第二節(jié) 社會(huì)組織項(xiàng)目評(píng)估/220
第三節(jié) 政府購(gòu)買(mǎi)社會(huì)組織服務(wù)項(xiàng)目管理/228
本章小結(jié)/232
案例/233
參考文獻(xiàn)/236
11第十一章社會(huì)組織績(jī)效管理/238
第一節(jié) 社會(huì)組織績(jī)效管理概述/239
第二節(jié) 社會(huì)組織績(jī)效管理的過(guò)程與關(guān)鍵環(huán)節(jié)/244
第三節(jié) 社會(huì)組織績(jī)效評(píng)估/247
第四節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織評(píng)估實(shí)踐/251
本章小結(jié)/257
案例/257
參考文獻(xiàn)/259
12第十二章社會(huì)組織品牌管理/261
第一節(jié) 社會(huì)組織品牌管理概述/262
第二節(jié)社會(huì)組織內(nèi)部品牌管理/272
第三節(jié) 社會(huì)組織外部品牌管理/280
本章小結(jié)/292
案例/293
參考文獻(xiàn)/296
13第十三章社會(huì)組織問(wèn)責(zé)/298
第一節(jié) 社會(huì)組織問(wèn)責(zé)的必要性/299
第二節(jié) 社會(huì)組織問(wèn)責(zé)的緣起與界定/300
第三節(jié) 社會(huì)組織問(wèn)責(zé)的理論基礎(chǔ)/303
第四節(jié) 社會(huì)組織問(wèn)責(zé)的類(lèi)型/305
本章小結(jié) /309
案例/309
參考文獻(xiàn)/315
14第十四章
數(shù)字技術(shù)應(yīng)用與社會(huì)組織發(fā)展/317
第一節(jié) 數(shù)字技術(shù)變革對(duì)社會(huì)組織的影響/318
第二節(jié) 社會(huì)組織數(shù)字技術(shù)應(yīng)用的場(chǎng)景/327
第三節(jié) 社會(huì)組織面臨的數(shù)字技術(shù)變革挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)/334
本章小結(jié)/340
案例/340
參考文獻(xiàn)/342
15第十五章社會(huì)組織國(guó)際化/344
第一節(jié) 社會(huì)組織國(guó)際化概述/345
第二節(jié) 國(guó)外非營(yíng)利組織的國(guó)際化/350
第三節(jié) 我國(guó)社會(huì)組織的國(guó)際化/357
第四節(jié) 社會(huì)組織國(guó)際化的影響與未來(lái)/363
本章小結(jié)/366
案例/366
參考文獻(xiàn)/368
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