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本書按照“工學結(jié)合”人才培養(yǎng)模式的要求, 以工作任務為導向進行課程設計。教材內(nèi)容分為十個任務單元: 認識現(xiàn)代企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、人力資源管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、營銷管理、財務管理、物流管理、項目管理、管理創(chuàng)新。本書內(nèi)容新穎, 通俗易懂, 案例貼近學生, 生動有趣, 注重理論聯(lián)系實際, 各章附有增值閱讀、能力自測、案例分析、實踐與操作。各章以相關鏈接和案例研究的方式穿插與所介紹原理相關的案例和故事, 以便擴展視野, 增強學生的學習興趣, 加深對理論知識的理解。