本書包括三大部分，第一部分是概念篇，主要介紹銷售運(yùn)營的概念及其在公司運(yùn)營框架中的功能、定位和使命；第二部分是實(shí)踐篇，主要結(jié)合世界500強(qiáng)及作者實(shí)踐案例來闡述銷售運(yùn)營管理之道。其中包括實(shí)戰(zhàn)模型41管理模式、年度運(yùn)營計劃體系、市場目標(biāo)、策略制定、銷售組織和人員部屬、績效管理與業(yè)務(wù)分析、銷售激勵和獎金設(shè)計、形成業(yè)務(wù)計劃八個方面的重要企業(yè)管理模塊及使用案例的詳細(xì)介紹；第三部分是趨勢篇，主要介紹了典型的銷售運(yùn)營管理部門的組織結(jié)構(gòu)、與企業(yè)組織結(jié)構(gòu)頂層設(shè)計的關(guān)系、銷售運(yùn)營部門的發(fā)展升級、銷售運(yùn)營能力模型和培訓(xùn)

我們總是在工作、生活中遇到各種各樣的問題，解決問題構(gòu)成了我們?nèi)松�的常態(tài)。不存在無問題的企業(yè)，工作就是一個發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。每個人都需要、希望得到解決問題的錦囊妙計，作為問題克星的麥肯錫積累了一個解決問題的巨大寶庫。 本書與您一起挖掘麥肯錫解決問題的奇思妙想。既有理念糾偏認(rèn)識發(fā)現(xiàn)問題的重要性、樹立正確解決問題的思維邏輯，也有克敵制勝的十八般武藝分析工具庫、卓越團(tuán)隊、高效工作方法、超級溝通術(shù)、時間分配法，還有讓你永不落伍的秘訣持續(xù)學(xué)習(xí)。

本書從現(xiàn)代績效管理的概念講起，接著又講述了企業(yè)內(nèi)部管理人員開展績效管理培訓(xùn)的方法和路徑，便于企業(yè)將績效管理更好地運(yùn)用到日常經(jīng)營中。另外，本書還區(qū)分企業(yè)不同部門，將績效管理的流程詳盡地一一展示了出來，希望能幫助各級企業(yè)管理人員或創(chuàng)業(yè)者更深入全面地了解績效管理的內(nèi)容，掌握構(gòu)建績效體系的方法，并在實(shí)際運(yùn)用中取得實(shí)實(shí)在在的效果。

《激勵與績效:員工激勵多樣化方案》是一本企業(yè)管理類圖書。薪酬體系設(shè)計，是每一家企業(yè)管理層都很關(guān)心的問題，每個企業(yè)都知道，擁有一套合理的薪酬體系很重要。本書就詳細(xì)介紹了薪酬激勵量化實(shí)操的流程、步驟、方法及注意事項，每一章都分別引用了不同的實(shí)際案例，并配合薪酬體系設(shè)計的實(shí)操步驟進(jìn)行講解。全書共分為六章，分別講解了組織績效管理的重要作用、績效管理系統(tǒng)的搭建、組織績效的實(shí)施與管理、績效評價指標(biāo)、組織績效考核辦法、激勵的重要作用。本書內(nèi)容通俗易懂，實(shí)操性強(qiáng)，特別適合薪酬管理從業(yè)人員、人力資源管理實(shí)務(wù)入門者

本書為讀者了解企業(yè)管理這一概念提供了一個基礎(chǔ)的框架，并在此框架內(nèi)逐步搭建各類知識，以求能讓大家更好地了解和吸收書中的內(nèi)容。我們首先介紹了企業(yè)管理制度的基本概念，并在此基礎(chǔ)上講述了企業(yè)管理制度的基礎(chǔ)框架搭建方式，以及常見問題的診治。然后又介紹了企業(yè)文化對于一個企業(yè)運(yùn)行和發(fā)展的重要性，并告訴大家應(yīng)該如何構(gòu)建企業(yè)獨(dú)有的核心思想和價值觀。隨之講述了企業(yè)員工管理和銷售體系建立等知識，讓讀者可以更深入地了解企業(yè)內(nèi)部管理需要擁有的各種體系。最后本書又全方面地介紹了企業(yè)管理中需要避免的幾大風(fēng)險，以及如何處理已經(jīng)

由國內(nèi)一線小學(xué)教師編寫，內(nèi)容涵蓋小學(xué)科學(xué)課堂涉及到的物理、化學(xué)、生物、天文等學(xué)科知識，緊貼課堂知識的同時，也充分地考慮到小學(xué)生科學(xué)興趣培養(yǎng)和知識拓展的需求，以有趣的漫畫故事、斯坦?fàn)敔敽秃⒆觽兊拈_篇故事、知識點(diǎn)詳解、動手實(shí)驗(yàn)的形式，啟發(fā)科學(xué)思維，為小朋友今后的數(shù)理化學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。

許杭第一次在綺園見到段燁霖的時候，就想要他的命。 可人為刀俎，他為魚肉，他不得不向段燁霖低頭。 后來，賀州大亂，多方權(quán)貴死于一把金釵之手，案情撲朔迷離。 有人說，這把金釵或許就在我們身邊，離你離我都近。 那時的段燁霖怎么都沒有想到，那把冰冷無情的金釵竟然是許杭自己。

本書為一部散文集作品，共19篇，分3輯。第一輯《依呀》，主要為女性題材。依呀是南方鄉(xiāng)村對母親的稱呼。女性，也是天下母親之意。這一輯是女性群像也是母親群像，既有對老一輩傳統(tǒng)母親的刻畫，也有現(xiàn)代女性遭遇年齡焦慮、失眠焦慮、容貌焦慮等生活困境的獨(dú)特生命體驗(yàn)。是女性之間的對話、審視、體恤與和解。第二輯《洶涌》，是對父親的挽歌以及對生命的致敬。寫的是疾病與死亡，親情與追思，是一代父親的淤傷與隱痛，更是對人性、命運(yùn)以及生命真相的追問與探究。第三輯《暗語》，主要寫成長與夢想，寫當(dāng)下的生活，身邊的人事，寫后疫情

《我們五個》是彝族女作家阿微木依蘿創(chuàng)作的一部散文集。書中收錄了作者最近三年寫就的文章，她以女性現(xiàn)實(shí)生活和精神世界為主要創(chuàng)作素材，以自己多年漂泊經(jīng)歷為背景，從自己、親人、朋友漂泊遠(yuǎn)方所經(jīng)歷的人事遭際為貫穿文本的全部內(nèi)容，用混淆現(xiàn)實(shí)與想象的幽默筆調(diào)，寫下了自我艱難的成長史。在貌似無望的困境中，她以一種超拔于現(xiàn)實(shí)之上的幽默，為自己，也為眾人點(diǎn)亮了歲月深處的生命之光。作者語言生動活潑，幽默風(fēng)趣，生動刻畫了小人物群像的悲歡喜樂。

《十里花廊》是一部散文集，分為去集祥村落在信箋上的雪美的故事集祥風(fēng)物四輯。第一輯去集祥村，悉心體察記錄新時代鄉(xiāng)土之巨變及都市生活之微瀾，凸顯文本當(dāng)下意義；第二輯落在信箋上的雪，撈取生命中的痛與暖，呈現(xiàn)個人成長史中最隱秘復(fù)雜的柔軟和明媚；第三輯美的故事，在對身邊人、書中事的獨(dú)特發(fā)現(xiàn)和講述中，形成我與他者之間的共情或?qū)捵�，為理解美的道德倫理提供新的角度；第四輯集祥風(fēng)物，以細(xì)致入微的觀察描摹，打開節(jié)氣和自然萬物的切面，令日常習(xí)焉不察者在筆下熠熠生輝。