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廈門市社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果評(píng)選，是以廈門市政府名義組織開展的活動(dòng)，也是廈門市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究的獎(jiǎng)項(xiàng)，該評(píng)審活動(dòng)每三年舉行一次，此次為第十一屆。該書精選了2016～2018年廈門市哲學(xué)社會(huì)工作者圍繞中心、服務(wù)大局，積極為廈門市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)智慧的豐碩成果，該活動(dòng)也激勵(lì)社會(huì)科學(xué)工作者大膽創(chuàng)新、多出成果，助力廈門市為建設(shè)現(xiàn)代化

本教材吸收了統(tǒng)計(jì)學(xué)理論和實(shí)踐的最新成果，本著“理論實(shí)在，技能到位”的原則，將統(tǒng)計(jì)學(xué)的知識(shí)體系與統(tǒng)計(jì)工作相結(jié)合，以任務(wù)驅(qū)動(dòng)為主線，按照統(tǒng)計(jì)學(xué)原理的學(xué)科體系進(jìn)行編排，全面、系統(tǒng)地介紹了統(tǒng)計(jì)學(xué)的基本理論、基本方法及應(yīng)用。全書分十章，包括總論、統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)整理、統(tǒng)計(jì)指標(biāo)分析、抽樣推斷、時(shí)間數(shù)列分析、統(tǒng)計(jì)指數(shù)分析、相關(guān)與回歸分

每個(gè)人都希望自己成為高效能人士，在有限的時(shí)間內(nèi)，高質(zhì)高效地完成任務(wù)，留出閑暇來享受生活。然而，當(dāng)我們?yōu)榱诉@個(gè)目標(biāo)煞費(fèi)心思地進(jìn)行時(shí)間管理時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)效果并不理想，因?yàn)槲覀兒雎粤艘粋�(gè)事實(shí)：實(shí)現(xiàn)高效的基礎(chǔ)不是時(shí)間，而是精力；如果精力跟不上，時(shí)間安排得再合理也是枉然�！毒�力管理：與其管理時(shí)間，不如提升精力》結(jié)合精力的金字塔模型，

毫無異議，策劃學(xué)是20世紀(jì)末以來全球經(jīng)濟(jì)學(xué)門類中重大的新理論，并且已經(jīng)被廣泛用于經(jīng)濟(jì)實(shí)踐。策劃學(xué)是誕生于中國的一門全新的學(xué)科。本書第六版由美國權(quán)威出版社圣智學(xué)習(xí)集團(tuán)翻譯成英文出版，并被用作全球教材，這標(biāo)志著策劃學(xué)理論不僅成為有世界影響力的重大理論，而且被廣泛用于指導(dǎo)世界經(jīng)濟(jì)實(shí)踐。本書最大的特點(diǎn)是理論具有原創(chuàng)性、開拓性，

社會(huì)控制論是一門研究各種社會(huì)系統(tǒng)控制過程的運(yùn)行規(guī)律和理論方法的綜合性新型邊緣學(xué)科。本書圍繞社會(huì)控制論的研究對(duì)象、學(xué)科內(nèi)容、科學(xué)方法、學(xué)科體系與關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行了深入闡述，按照社會(huì)系統(tǒng)的控制目標(biāo)、管理調(diào)度任務(wù)要求，根據(jù)資源和環(huán)境條件，從結(jié)構(gòu)綜合、體系結(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)模型、協(xié)調(diào)優(yōu)化調(diào)度算法等多個(gè)方面，系統(tǒng)論述了社會(huì)最經(jīng)濟(jì)控制、智能協(xié)

統(tǒng)計(jì)學(xué)是通過搜集、整理、分析數(shù)據(jù)等手段，以達(dá)到推斷所測對(duì)象的本質(zhì)，甚至預(yù)測對(duì)象未來的一門方法論科學(xué)。本教材系統(tǒng)地介紹了統(tǒng)計(jì)學(xué)的基本理論和方法，共分九章：概論、統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)調(diào)查、數(shù)據(jù)的整理與顯示、數(shù)據(jù)特征描述、統(tǒng)計(jì)指數(shù)分析、抽樣與抽樣分布、相關(guān)分析與回歸分析、時(shí)間數(shù)列分析與預(yù)測及Ｅｘｃｅｌ在統(tǒng)計(jì)中的運(yùn)用。本教材適合作為

本書圍繞“智能城市治理生態(tài)”的概念，對(duì)“城市生命體”“智能自治體”“治理范式”等重點(diǎn)組成部分進(jìn)行條分縷析。全書共五章，第一章總結(jié)了城市化的進(jìn)程、智能城市的發(fā)展現(xiàn)狀；第二章介紹了“國家治理生態(tài)”“城市生命體”理論和核心要素；第三章以精要的方式分析了“智能城市生命體”十大子系統(tǒng)的“點(diǎn)-網(wǎng)-流”、脆弱性、智能標(biāo)準(zhǔn)及智能化；第

本書聚焦管理者與被管理者在完成工作目標(biāo)的進(jìn)程中，雙方如何展開溝通，如何合理運(yùn)用管理工具提升溝通效率和目標(biāo)效益，而這套規(guī)范的溝通系統(tǒng)工具就是書中提出的“工作情景溝通2131法則”。本書共八章，第一章講述了實(shí)際工作中的溝通之殤；第二章至第七章展開闡述：2131法則之2——遵循兩個(gè)前提，2131法則之1——堅(jiān)持一個(gè)原則，21

作為數(shù)據(jù)分析的有效工具,統(tǒng)計(jì)方法已廣泛應(yīng)用于社會(huì)科學(xué)和自然科學(xué)的各個(gè)領(lǐng)域.本書兼顧統(tǒng)計(jì)知識(shí)的全面性和統(tǒng)計(jì)課程的系統(tǒng)性,結(jié)合編者多年的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和國內(nèi)外優(yōu)秀教材的成果,在內(nèi)容上主要包括多元統(tǒng)計(jì)分析概述、主成分分析、聚類分析、判別分析、因子分析、時(shí)間序列模型引論、平穩(wěn)時(shí)間序列模型、非平穩(wěn)時(shí)間序列模型、結(jié)構(gòu)方程模型.全書分

《秘書通識(shí)教育》聚焦辦公室行政管理基本能力，主要適用于高校非秘書學(xué)、非文秘類專業(yè)以外的全部學(xué)生，也可以廣泛應(yīng)用于各類社會(huì)組織的員工培訓(xùn)和全民終身學(xué)習(xí)。教材以“秘書通識(shí)教育”課程內(nèi)容為依據(jù)，具體分為八個(gè)項(xiàng)目，分別是形象禮儀、秘書思維、綜合表達(dá)、辦公技術(shù)、秘書辦會(huì)、文書檔案、事務(wù)服務(wù)、應(yīng)急管理等，涵蓋了辦公室行政管理的主要

社交過程中談判無處不在，職場談薪、生活買賣、商務(wù)合作等，都是基本的談判情景。本書從挖掘?qū)Ψ叫枨�、看懂�?duì)方心思、博得對(duì)方信任、巧妙說服他人、把握決策時(shí)機(jī)等談判心理和談判語言技巧兩大方面，結(jié)合生動(dòng)的案例，為讀者提供優(yōu)勢談判的指南。無論你的談判對(duì)手是房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、汽車銷售員、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人，還是同事、上司、朋友或生意伙伴，你都能

有人滔滔不絕說得口干舌燥，卻令人不知所言；有人言簡意賅、三言兩語，就令人心服口服。一句話說好，一件事就能成。把話說得好，讓溝通變得高效，就需要深諳心理學(xué)，見什么人說什么話，把話說到對(duì)方心坎上，讓語言煥發(fā)出神奇的力量。本書從言談舉止、待人處事等方面闡述日常生活中溝通所需具備的語言策略、溝通技巧、溝通方式，幫助你領(lǐng)略說話的

本書從心理學(xué)專業(yè)角度構(gòu)筑了有特色的管理心理學(xué)的內(nèi)容體系。全書共十二章內(nèi)容,分別是:管理心理學(xué)的理論基礎(chǔ)，人力資源的跨文化管理，個(gè)體心理與管理，激勵(lì)理論與管理(上)---內(nèi)容型等激勵(lì)理論，激勵(lì)理論與管理(下)---過程型及其他激勵(lì)理論，員工心理健康，群體與團(tuán)隊(duì)，領(lǐng)導(dǎo)心理，領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與技巧，組織心理與管理(上)---

本書是一本針對(duì)于被領(lǐng)養(yǎng)者及其生父母、養(yǎng)父母這個(gè)特定群體的自助類圖書。不管國內(nèi)和國外，“領(lǐng)養(yǎng)”“收養(yǎng)”都是比較特殊的話題和領(lǐng)域。領(lǐng)養(yǎng)并不只限于被領(lǐng)養(yǎng)者、養(yǎng)父母、親生父母這三方面，還涵蓋了整個(gè)家庭。本書作者和譯者都是從小被人領(lǐng)養(yǎng)，到尋親團(tuán)聚、結(jié)婚生子，深刻體會(huì)領(lǐng)養(yǎng)分離給被領(lǐng)養(yǎng)者及領(lǐng)養(yǎng)父母、親生父母帶來的傷害及迷茫。書中通過

本書旨在系統(tǒng)梳理、研究影響中國和東盟合作的主要政黨和社會(huì)團(tuán)體的情況，細(xì)致分析其參與中國—東盟合作的意愿、訴求、動(dòng)力基礎(chǔ)和實(shí)現(xiàn)機(jī)制，綜合研判東盟國家主要政黨和社會(huì)團(tuán)體在中國—東盟合作中的地位、作用及其對(duì)我國的影響等，并就“如何發(fā)掘東南亞政黨和社會(huì)團(tuán)體的積極作用，深化中國—東盟合作關(guān)系，助力‘一帶一路’建設(shè)”，提出操作性強(qiáng)

本集刊主要發(fā)表從中國實(shí)際出發(fā)來研究中國社區(qū)中人的心理與行為的論文，聯(lián)合各華人社區(qū)的心理學(xué)家、社會(huì)學(xué)家、教育家、精神病學(xué)家、心理輔導(dǎo)家、法學(xué)家以及其他學(xué)科科學(xué)家，共同推進(jìn)中國社區(qū)中人的心理與行為研究；構(gòu)建適合中國實(shí)際的社區(qū)心理學(xué)概念和理論；設(shè)計(jì)適合中國實(shí)際的社區(qū)心理學(xué)的研究方法和研究策略。本集刊旨在提供一個(gè)專門的學(xué)術(shù)交流

本書基于中國社會(huì)轉(zhuǎn)型這一現(xiàn)實(shí)議題，對(duì)西方社會(huì)工作理論與實(shí)踐策略進(jìn)行了批判重建，并結(jié)合本土社會(huì)工作實(shí)踐案例，運(yùn)用深度價(jià)值與情感介入的反映性實(shí)踐研究策略，對(duì)我國社會(huì)工作專業(yè)實(shí)踐模式與道路進(jìn)行了探索和研究。書中以一種整體的、獨(dú)特的實(shí)用主義視角來看待社會(huì)議題，探尋中國特色的社會(huì)工作有效介入策略；對(duì)西方社會(huì)工作流行的理論，諸如優(yōu)

談判是雙方就彼此的需求達(dá)成一致協(xié)議的過程。在這個(gè)過程中，心理學(xué)發(fā)揮著十分重要的作用，它可以幫助我們更有效地了解對(duì)方，并牢牢把握主導(dǎo)權(quán)。在日常談判中，從開局、交鋒到終局，方方面面都貫穿了心理學(xué)的策略與技巧。本書主要闡述了心理學(xué)在日常談判中的運(yùn)用，從而助你修煉成為真正的談判高手。

中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)本科生“人文社會(huì)科學(xué)新苗支持計(jì)劃”于2018年開始實(shí)施，旨在針對(duì)本科生培養(yǎng)科研興趣、養(yǎng)成科研習(xí)慣、提升科研能力。該計(jì)劃系中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)依托中國社會(huì)科學(xué)院的雄厚學(xué)術(shù)資源，在科教深度融合背景下創(chuàng)新培養(yǎng)模式，優(yōu)化培養(yǎng)機(jī)制，著力培養(yǎng)一批又一批的優(yōu)秀人文社會(huì)科學(xué)研究接班人才�！度宋纳鐣�(huì)科學(xué)新苗支持計(jì)劃優(yōu)秀論

在職場中不斷付出，卻被當(dāng)作老好人、背鍋俠；不會(huì)愛、不懂愛、不知如何表達(dá)愛；表面獨(dú)立內(nèi)心孤獨(dú)，無法展開深度的人際交往；在關(guān)系中總是過于強(qiáng)勢或討好，不能有分寸地與人相處…… 每個(gè)人一切的社會(huì)活動(dòng)，所產(chǎn)生的情感和情緒，都是自己內(nèi)在關(guān)系模式的反映。 而關(guān)系中的所有問題，都是我們審視自己，把自己打磨得更加成熟的契機(jī)。 在優(yōu)質(zhì)的關(guān)