《中國上市公司內(nèi)部控制報告（2012）》綜合反映了2011年上市公司實施內(nèi)部控制的情況，首先介紹了2011年內(nèi)部控制領域的熱點事件；然后對上市公司內(nèi)部控制建設情況進行了描述性統(tǒng)計，如內(nèi)部控制評價報告、內(nèi)部控制審計報告和內(nèi)部控制缺陷等的披露情況；接下來，運用中國上市公司內(nèi)部控制指數(shù)體系衡量了各上市公司的內(nèi)部控制水平，并排
本書從中國企業(yè)目前的研發(fā)績效管理現(xiàn)狀入手，結(jié)合作者多年的實踐經(jīng)驗，詳細介紹了研發(fā)績效管理面臨的問題、人力資源管理方法論與研發(fā)業(yè)務相結(jié)合、研發(fā)績效管理的操作步驟、研發(fā)KPI指標設計的捷徑、分級分層的研發(fā)績效管理實踐、研發(fā)績效結(jié)果的應用及獎金分配等，為企業(yè)高層管理人員、研發(fā)主管等提供了可借鑒的方法和技巧，從而找到研發(fā)績效管
《長銀財智叢書·私塾課程：企業(yè)財稅風險防范》由我國大眾會計學的積極推廣者和實戰(zhàn)派財稅專家葛長銀先生，在其多年面向社會授課、咨詢、開展應用研究的基礎上，結(jié)合中國企業(yè)實務中存在的具體問題和相關法規(guī)，為廣大管理者所編寫的財稅風險防范讀本。該書最大的特點是結(jié)合實際、案例眾多、語言通俗、易學易懂且專業(yè)實用。全書分六章，從虛假注冊
《非財務經(jīng)理的7日財務之旅（第3版）》根據(jù)新的《公司法》、《企業(yè)會計準則》和《企業(yè)所得稅法》等相關財經(jīng)規(guī)則的變化，針對參與財務事務的每一位企業(yè)管理者，包括企業(yè)中高層管理者、非財務部門經(jīng)理和希望了解財務規(guī)則的商界人士，從零開始，以通俗易懂的語言、時尚輕松的敘述方式，介紹財務和會計的含義、財務報表的分析、資本運作、商業(yè)模式
《長銀財智叢書·利往高處走：企業(yè)行為控制體系創(chuàng)建》由我國實戰(zhàn)派財稅專家葛長銀先生領銜撰寫，他結(jié)合對我國企業(yè)的深入了解和對本民族文化的把握，率先創(chuàng)建了一套基于“行為控制”的全新的企業(yè)成本控制體系和企業(yè)內(nèi)部控制體系，并提出相應的控制方法。全書分五章，第一章用通俗的語言介紹了成本的基礎知識；第二章介紹了決策成本的控制思路和方
想要從職場中脫穎而出，就要樹立強烈的“責任意識”，秉持“積極主動”的態(tài)度，在“有效執(zhí)行”中成就輝煌結(jié)果。本書分別以主動工作、負責到底、有效執(zhí)行為出發(fā)點，以課堂的形式，結(jié)合企業(yè)具體實例，生動地闡述了成就一名優(yōu)秀員工的三大鍛造模式，讓枯燥空洞的理論變得
《科技服務業(yè)發(fā)展生態(tài)研究》講述了隨著科學技術的不斷進步，以提供技術和知識服務為主要特征的科技服務業(yè)已成為當今世界發(fā)展最快、最活躍的產(chǎn)業(yè)之一。加快發(fā)展科技服務業(yè)，對于推動廣東科技進步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，促進社會經(jīng)濟發(fā)展必將起到重要作用。
材料發(fā)展是人類文明進步的重要基礎，新材料產(chǎn)業(yè)是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的基礎產(chǎn)業(yè)。沒有強大的材料科技，就不會有強大的新材料產(chǎn)業(yè)，甚至會嚴重制約戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的培育和發(fā)展。 《戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)新材料報告》緊扣國家“十二五”新材料產(chǎn)業(yè)發(fā)展脈絡，全面展現(xiàn)了戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展形勢。全書共分六章，全面系統(tǒng)地介紹了節(jié)能環(huán)保、新一代信息技術
《大型企業(yè)集團創(chuàng)新治理(精)》由李維安、薛瀾等所著，是一本從集團治理視角研究我國大型企業(yè)集團創(chuàng)新能力提升的專著。由南開大學、清華大學等高校研究人員共同組成的課題組在對國內(nèi)外70余家大型企業(yè)集團進行實地調(diào)研與案例分析的基礎上，提出從集團治理人手解決我國大型企業(yè)集團創(chuàng)新動力不足的觀點，指出應通過實施創(chuàng)新治理與
財務報表是企業(yè)所有經(jīng)濟活動的綜合反映，提供了企業(yè)管理層決策所需要的信息。認真解讀與分析財務報表，能幫助我們辨別真?zhèn)�，公允地評估企業(yè)的決策績效。但沒有財務知識基礎的老板如何在短時間內(nèi)看透財務報表呢？本書通過財務報表基本知識、財務報表基本分析方法的講解及運用，并通過大量案例分析，分別列舉了不同行業(yè)、不同規(guī)模的企業(yè)財務報表進
《20年后，你拿什么養(yǎng)家》主要針對目前正處于奮斗階段的年輕人所寫。當20年后，我們已不再年輕，父輩已經(jīng)年邁甚至衰老，孩子已經(jīng)逐漸長大，那時候的你我，養(yǎng)活一大家子人，靠什么呢？俗話說，“人無遠慮，必有近憂”，20年的時間，說長也不長，當父母的養(yǎng)老、孩子的教育，甚至自己的養(yǎng)老問題擺在面前的時候，再去
互聯(lián)網(wǎng)的興起，讓世界為之一變，市場也在網(wǎng)絡的顛覆之下發(fā)生了巨大的改觀。因此，唯有充分利用這種改變，我們才能占據(jù)先機。當消費者面對無限的選擇時，他們真正想要的產(chǎn)品和獲得產(chǎn)品的渠道都出現(xiàn)了重大的變化，一套嶄新的商業(yè)模式也隨之崛起——這就是長尾盈利模式。本書通過一個個鮮活的長尾故事，向你詳細介紹這種理
《創(chuàng)業(yè)資本產(chǎn)權(quán)缺損與制度創(chuàng)新研究》的研究思路是在新制度經(jīng)濟學的產(chǎn)權(quán)理論基礎上,提出產(chǎn)權(quán)缺損的分析方式,分析產(chǎn)權(quán)缺損的經(jīng)濟影響,并把這一分析運用于我國創(chuàng)業(yè)資本的研究,認清我國創(chuàng)業(yè)資本的本質(zhì)特征和癥結(jié)所在。在深入分析我國創(chuàng)業(yè)資本產(chǎn)權(quán)缺損的制度成因后,提出制度創(chuàng)新的方向,得出促進我國創(chuàng)業(yè)投資發(fā)展的具體對策措施。圍繞這個思路,
《人人都是產(chǎn)品經(jīng)理version1.1》為《人人都是產(chǎn)品經(jīng)理》的升級版，是寫給“1到3歲的產(chǎn)品經(jīng)理”的書，適合剛?cè)腴T的產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品規(guī)劃師、需求分析師，以及對做產(chǎn)品感興趣的學生，用戶體驗、市場運營、技術部門的朋友們，特別是互聯(lián)網(wǎng)、軟件行業(yè)。作為一名“4歲的產(chǎn)品經(jīng)理”，作者講述了過去3年的經(jīng)歷與體會，與前輩們的書不同，本
《神一樣的產(chǎn)品經(jīng)理：基于移動與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品實踐》是一本系統(tǒng)闡述移動與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品從無到有、從有到優(yōu)的產(chǎn)品經(jīng)理實踐案例著作。本書貫穿著“人如產(chǎn)品，產(chǎn)品如人”、“產(chǎn)品的根基和源泉來自現(xiàn)實生活”的寫作理念，表達了產(chǎn)品的成功需要神一樣的產(chǎn)品經(jīng)理管理的觀點。本書由淺入深、循序漸進地闡述
企業(yè)需要競爭力，這是毋庸置疑的。企業(yè)想要發(fā)展壯大，找出自己的競爭力，發(fā)展自己的競爭力是必不可少的一項功課。企業(yè)的核心競爭力并不是一蹴而就，而是在企業(yè)漫長的發(fā)展過程中逐步成熟的。如何能在企業(yè)中快速的露出頭角，雖然沒有捷徑，但也是有經(jīng)驗可以遵循的。
憨人樸實厚道，但往往踏實有余，變通不足，不撞南墻不回頭；智者懂得取巧，有時卻也會聰明反被聰明誤。沒有人是絕對的憨人或智者，《憨人努力工作，智者用心做事》的目的就是要梳理憨人與智者的種種特征，幫你參透二者性格的優(yōu)勢和缺點。揚長避短，集憨人與智者的優(yōu)點于一身，你將在成功之路上比別人走得更順利。
《員工培訓實務手冊》站在企業(yè)培訓工作者的角度，從培訓的組織入手，詳細介紹了培訓需求分析、培訓設計開發(fā)、培訓實施管理、培訓效果強化與評估以及實務工具，同時介紹了企業(yè)大學、在線學習、在職培訓、脫崗培訓、外派培訓、拓展訓練等多元化的培訓方式及應用，并針對不同類別和層次的員工，如高層管理人員、新入職員工、銷售人員、高技術人員、
本書在全面梳理各種OFDl理論和相關文獻的基礎上，采用資源基礎觀(Resource-BasedView，RBV)和制度基礎觀(Institution-BasedView，IBV)對轉(zhuǎn)型時期中國企業(yè)的OFDI行為進行研究，其切入點是把中國企業(yè)OFDl這一公司層的戰(zhàn)略行為看作是基于企業(yè)內(nèi)部資源優(yōu)勢和劣勢采取的戰(zhàn)。略行動和對
一個國家技術進步路徑的形成從根本上來說取決于微觀主體的行為,并構(gòu)成決定以濟增長模式的關鍵性因素。本書以企業(yè)技術進步的戰(zhàn)略性選擇為核心,詳細分析了影響企業(yè)技術進步方式和方向的微觀機制,以及知識產(chǎn)權(quán)制度設計的基本并在此基礎上結(jié)合我國現(xiàn)實,探討了要素市場發(fā)展滯后背景下,我國技術進步方向選擇的偏差及其對經(jīng)濟增長和收入分配的影響
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