精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 策劃案又被否定了，是上司太挑剔？本月業(yè)績(jī)難達(dá)標(biāo)，是客戶太刁鉆？今年的銷(xiāo)售額持續(xù)低迷，是產(chǎn)品不給力？ 現(xiàn)代管理大師彼得·德魯克曾說(shuō)：危險(xiǎn)的事情并非得出錯(cuò)誤的答案，而是提出錯(cuò)誤的問(wèn)題。在著手解決問(wèn)題之前，發(fā)現(xiàn)真正的問(wèn)題是什么更重要。 在本書(shū)中，你將獲得波士頓咨詢公司（BCG）的精英們都在用的秘密
本書(shū)從整體性視角，從理論、歷史、現(xiàn)實(shí)三維視角，系統(tǒng)總結(jié)從馬克思主義經(jīng)典作家到歷代中國(guó)共產(chǎn)黨人創(chuàng)立、發(fā)展馬克思主義方法論的歷史進(jìn)程，深刻剖析各階段馬克思主義方法論的歷史發(fā)展的主脈、主線、基本經(jīng)驗(yàn)和內(nèi)在規(guī)律，并結(jié)合現(xiàn)實(shí)，闡明馬克思主義方法論當(dāng)代創(chuàng)新的歷史方位與現(xiàn)實(shí)境遇，在總結(jié)凝練馬克思主義中國(guó)化最新成果的基礎(chǔ)上，豐富了馬克
本書(shū)以馬克思主義哲學(xué)基本原理和馬克思主義哲學(xué)經(jīng)典文本為依據(jù)，對(duì)實(shí)踐唯物主義解讀模式進(jìn)行了深入的研究，對(duì)實(shí)踐唯物主義所揭示的馬克思主義哲學(xué)的基本理論問(wèn)題進(jìn)行了透徹的分析，對(duì)“辯證唯物主義是中國(guó)共產(chǎn)黨人的世界觀和方法論”的科學(xué)論述進(jìn)行了有力的論證。此書(shū)聚焦馬克思主義哲學(xué)研究的基本理論問(wèn)題，不僅對(duì)于推動(dòng)馬克思主義哲學(xué)基礎(chǔ)理論
在職場(chǎng)中，很多人都曾遇到一些看似無(wú)解又不符合邏輯的問(wèn)題。有人踏實(shí)肯干，卻沒(méi)能得到對(duì)等的利益回報(bào)；有人全力付出，表現(xiàn)出色，卻沒(méi)能獲得老板賞識(shí)；有人渴望得到一個(gè)大展拳腳的機(jī)會(huì)，卻總是得不到老板的支持…… 這些問(wèn)題，也許是你缺少有效向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的能力。 本書(shū)全面解析了在職場(chǎng)中如何建立和諧的上下級(jí)
《如何匯報(bào)工作：高效傳達(dá)信息，全面展現(xiàn)成果》內(nèi)容涵蓋職場(chǎng)中與上級(jí)溝通、向上管理、匯報(bào)工作的各模塊，以實(shí)際場(chǎng)景和應(yīng)對(duì)策略為背景，主要介紹了職場(chǎng)人在匯報(bào)工作過(guò)程中經(jīng)常遇到的問(wèn)題、用到的工具、應(yīng)用的方法和實(shí)際應(yīng)用時(shí)的注意事項(xiàng)。 《如何匯報(bào)工作：高效傳達(dá)信息，全面展現(xiàn)成果》分為8章，主要內(nèi)容包括如何穩(wěn)住上級(jí)實(shí)施向上管理，如何掌
本書(shū)故事取材自真實(shí)存在的派克街魚(yú)市，這是美國(guó)西雅圖市中心一個(gè)傳統(tǒng)的公開(kāi)市場(chǎng)，至今已有上百年的歷史，它以其銷(xiāo)售方式和顧客體驗(yàn)著稱。20年來(lái)，魚(yú)市工作法幫助各行各業(yè)的組織建立文化，幫助領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)現(xiàn)管理和變革，使人們無(wú)論是在職場(chǎng)還是家中，都愿意發(fā)揮所長(zhǎng)、傾盡所能。
《唯物辯證法大綱》是中共主要?jiǎng)?chuàng)始人之一、著名的馬克思主義理論家李達(dá)同志主持編寫(xiě)的最后一部重要哲學(xué)著作，是原定計(jì)劃編寫(xiě)的《馬克思主義哲學(xué)大綱》的前半部，系統(tǒng)地論述了馬克思主義哲學(xué)的產(chǎn)生、發(fā)展及辯證唯物主義的基本原理；精辟地闡述了毛澤東哲學(xué)思想；同時(shí)結(jié)合我國(guó)社會(huì)主義革命與建設(shè)的實(shí)際，從方法論上論述了學(xué)習(xí)和運(yùn)用這些原理的重要
你是在認(rèn)真工作，還是奴性太重？ 請(qǐng)檢視你是否有以下的社畜思維： 命都賣(mài)給公司了！ 光整理待辦清單，一整天都沒(méi)了。 因?yàn)楣ぷ髯霾煌�，所以近睡眠不足�?我也想看書(shū)充實(shí)自己，但就是沒(méi)時(shí)間��！ 本書(shū)旨在幫助職場(chǎng)人士提高工作效率，擺脫社畜思維。介紹以少的時(shí)間和勞力獲得的成果的14天行動(dòng)計(jì)劃。建議每個(gè)人都要根據(jù)自己的期望和需求，認(rèn)
本書(shū)全面闡述了現(xiàn)代因果關(guān)系分析，展示了因果關(guān)系如何從一個(gè)模糊的概念發(fā)展成為一套數(shù)學(xué)理論，并廣泛用于統(tǒng)計(jì)學(xué)、人工智能、經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)、認(rèn)知科學(xué)、衛(wèi)生科學(xué)和社會(huì)學(xué)等領(lǐng)域。本書(shū)提出了一個(gè)全面的因果關(guān)系理論，它統(tǒng)一了因果關(guān)系的概率、操作、反事實(shí)和結(jié)構(gòu)方法，并提供了簡(jiǎn)單的數(shù)學(xué)工具來(lái)研究因果關(guān)系和統(tǒng)計(jì)關(guān)聯(lián)之間的關(guān)系。本書(shū)通過(guò)融合領(lǐng)域
在本書(shū)中，作者提倡進(jìn)行周一革命，其中的革命指轉(zhuǎn)換自己的思維，擺脫對(duì)工作的厭倦與反感，用積極的心態(tài)和高效的方法解決看似棘手的問(wèn)題。作者在書(shū)中分享了25類(lèi)具體的工作中較難處理的問(wèn)題，提供了實(shí)用的解決方法，并將這些問(wèn)題分為了人員、數(shù)據(jù)、銷(xiāo)售、組織、發(fā)展五個(gè)板塊，從不同的角度講解如何轉(zhuǎn)換思維，巧妙化解工作中的難題。本書(shū)語(yǔ)言詼諧
書(shū)單推薦 新書(shū)推薦
